回購的股票可以直接賣給員工

❶ 好像新公司要大規模回收以前公司賣給內部員工的內部股。高價回購，不知道賣不賣好。

1、退休跟是不是有股份沒關系，關鍵看勞動合同是跟哪個公司簽的
2、大規模回購內部職工股八成是要上市。有內部職工股是不能上市的，所以在上市前要把職工手裡的股份都買過來，集中到少數幾個股東手裡。是賣還是不賣看自己決定了，如果覺得公司很有上市的希望，可以想辦法要求公司將你的內部股轉為正式股，這樣上市後收益就大了。如果覺得上市沒啥希望，那就高價賣掉吧。
3、93年以前發行的內部職工股問題不大，93年以後發行的在上市過程中都要清理，這是證監會的規定。

❷ 可不可以回購股票進行限制性股票的股權激勵

可以回購股票進行限制性股票的股權激勵，根據《公司法》的規定，公司可以收購本公司股份獎勵給本公司職工。

❸ 上市公司回購股票實行員工持股計劃，對員工是利好嗎員工是不是需要出資購買

也要看股價的走勢，不是所有員工都可以買，要一定級別以上的

❹ 上市公司回購自家股票怎樣把自己手裡的股票賣給上市公司

按照股票回購的地點不同，可分為場內公開收購和場外協議收購兩種。0
00場內公開收購是指上市公司把自己等同於任何潛在的投資者，委託在證券交易所有正式交易席位的證券公司，代自己按照公司股票當前市場價格回購。在國外較為成熟的股票市場上，這一種方式較為流行。據不完全統計，整個80年代，美國公司採用這一種方式回購的股票總金額為2300億美元左右，占整個回購金額的85%以上。雖然這一種方式的透明度比較高，但很難防止價格操縱和內幕交易，因而，美國證券交易委員會對實施場內回購的時間、價格和數量等均有嚴格的監管規則。
00場外協議收購是指股票發行公司與某一類（如國家股）或某幾類（如法人股、B股）投資者直接見面，通過在店頭市場協商來回購股票的一種方式。協商的內容包括價格和數量的確定，以及執行時間等。很顯然，這一種方式的缺陷就在於透明度比較低，有違於股市「三公」原則。

看了這些回購方式，你可以知道怎麼達到你的目的了吧。

❺ 單位給員工配的股可以出售嗎

看來你們公司是上市公司！給員工配的股份不能像股民買你們的發行的股票一樣，不能買賣....

❻ 公司回購員工的激勵股票，需要走哪些程序

公司的回購說明公司認為自己的價值被市場低估了，同時，回購的信息表明公司對未來財務狀況的信心，包括充足的現金流、良好的償債能力等。這些正面的信號對於維護股價的穩定作用很大，尤其是在管理層宣布以超過目前市場價格的巨額溢價要約回購時，其對市場帶來的正面沖擊更大。從另一個角度看，雖然回購的公告也意味著管理層承認目前資金沒有有利的投資機會，但根據財務代理理論，在沒有合適投資機會的情況下，管理層應該將自由現金流返回給股東，讓股東自己做出投資決策。回購行為讓投資者看到，管理層不會將企業現金用於不明智的並購或者凈現值為負的項目。

然而，在上市公司和股東獲得一系列好處的同時，債權人可能成為股票回購的受害者。如果以現金進行股票回購，將減少上市公司的現金和其他可變現資產，直接減少上市公司可用以償債的物質基礎，降低了公司的。

❼ 公司回購股票意味著什麼

公司股票回購是指上市公司利用現金流回購在二級市場發行的一定數量的股票。股份回購完成後，公司可以注銷回購股份或將其作為公司管理團隊的股權激勵。

股票回購可以增強投資者對公司股票的信心，短期內可能會有大量購買，從而略微提振股價。然而，這一趨勢保持了相對較短的時間，建議投資者認真考慮投資時機。

公司回購股份意味著防止合並和收購，保持穩定的股票價格，保持或改善每股收益，以及重新資本化。

股票回購提高了公司的股價，相當於向股東返還特別股息，但股東不必支付現金股息稅，這是公司回購股票的一個重要原因。

❽ 關於公司回購的股票作股權激勵給員工後的處理。

根據你的提問，經邦咨詢的專家在此給出以下回答：

上市公司回購股票，如果未注銷這部分股票，那麼就是庫藏股，該部分股票不再屬於流通股。以庫藏股進行員工激勵，常見限制性股票和期權兩種形式。限制性股票在限售期滿之後，員工可以在二級市場出售或者去大宗交易平台出售，通常公司對員工出售股票的數量會有限制。對於中途未滿約定期限離職的員工，公司一般都會約定收回這部分股票。如果是採用期權的形式的，當行權條件滿足後以事先約定價格獲得股票後，也有限售期。限售期滿後可以在二級市場或者大宗交易平台出售。

以上就是經邦咨詢的專家給出的回答，希望對你有所幫助。經邦咨詢，16年專注於做股權這一件事。

❾ 集團公司離職員工，擁有集團公司股票，請問公司在回購股票時只回購在職員工的股票，請問是否合理

1合理2不合理3通過市場
1和2的法律依據是證劵法。